Bibliotheken Online

Digital HR

Bezeichnung	Wert
Titel	Digital HR
Untertitel	Smarte und agile Systeme, Prozesse und Strukturen im Personalmanagement
Medienart	Buch
Sprache	Deutsch
Person	Petry, Thorsten (Bearbeiter/-in) Jäger, Wolfgang (Bearbeiter/-in)
Reihe	Haufe Fachbuch
Reihenvermerk	14054
Auflage	1. Auflage 2018
Verlag	Haufe Lexware Haufe
Ort	München
Jahr	2018
Umfang	Online-Ressource, 494 Seiten
ISBN13	978-3-648-10929-8
Schlagwort	Personalwesen Digitalisierung Bewerbung Neuronales Netz Stellenanzeige Anzeige Arbeitsbeziehungen Agilität Statistische Analyse Entscheidung New Work Unternehmen HR-Strategien HR-Prozesse Personalmanagement Management Recruiting Personalabteilung künstliche Intelligenz Unternehmensführung Organisation Erfolgsfaktoren Arbeitgebermarke digital Leader Business Employer Brand Mitarbeiter Transformation Agile Employer Führungskräfte strategische Personalplanung digital Economy human resource management Erfolgsfaktor digitale transformation Businessplan Personalentwicklung employer branding Talentmanagement Digital digital leadership Führung Technologischer Organisationsentwicklung Prozesse Potenziale Personalwirtschaft human resources Mitarbeiterführung Personal Disruption Betriebliche Rechnungswesen Mitarbeitermotivation Entwicklung agiles arbeiten Projektmanagement Unternehmensstrategie Kompetenzmodelle Economics Fallstudie Sammelwerk Aufsatzsammlung

Stadtbücherei Schwaz

Anfahrt